Välkommen
till Anima!
För ditt bästa sätt att leda
Våra kunder frågar sig:
Hur får jag större genomslagskraft?
Hur omfamnar jag olikheterna i gruppen?
Hur borde jag organisera verksamheten?
Våra kunder frågar sig:
Hur får jag större genomslagskraft?
Hur omfamnar jag olikheterna i gruppen?
Hur borde jag organisera verksamheten?
Bakom Anima står Anna Kowalska Lindberg, VD och grundare av företaget. Anna är civilingenjör och forskarutbildad och har arbetat i ledande positioner och ledningsgrupper inom både privat och offentlig sektor, i Sverige och internationellt.
Bakom Anima står Anna Kowalska Lindberg, VD och grundare av företaget. Anna är civilingenjör och forskarutbildad och har arbetat i ledande positioner och ledningsgrupper inom både privat och offentlig sektor, i Sverige och internationellt.
Få kan göra det Anna gör
och ingen kan göra det som hon.
Clas Lundhagen, ledarutvecklare, Spine Sverige
Genom samtal och relationer leder vi utvecklingsresor som är personliga, professionella och kraftfullt transformativa. Vår nisch är vårt djup – men vår metod är applicerbar överallt. Vi hjälper ledare och organisationer att bli framgångsrika genom att hitta riktning, kraft och långsiktig utveckling.
Jag har allt.
Jag vet bara inte var jag har lagt det.
Samma för dig.
Du har allt.
Vi har allt.
Bodil Malmsten, ur Ett evolutionärt påstående
Anima utvecklar ledare och organisationer
Med oss når du dina långsiktiga mål
Anima utvecklar ledare och organisationer inifrån och ut. För att leda hållbart räcker det inte med verktyg – det krävs närvaro, själ och riktning. Genom reflektion, dialog och fördjupad utveckling hjälper vi dig att hitta ditt unika sätt att leda – med klarhet, kraft och förankring. Tillsammans bygger vi ett ledarskap som håller – för både dig själv och din organisation.
Utveckla ditt ledarskap
Vägledning
Chefsutveckling
Ledarutvecklingsprogram
Några frågor vi hjälper dig hitta svaren på:
Ledarskap är något som ständigt måste utvecklas. Den ledare som inte jobbar med sin egen utveckling kan inte utveckla andra, om du står still står organisationen still. Med oss utvecklar du ett hållbart och uthålligt ledarskap, en förutsättning för att du och ni ska uppnå era långsiktiga verksamhetsmål.
Några av de frågor vi kan hjälpa dig att hitta svaren på:
- Hur får jag större genomslagskraft?
- Hur får jag tid med mig själv för att utveckla ledarskapet?
- Hur ska jag navigera i maktstrukturen?
- Hur tar jag makten över mitt eget liv och ledarskap?
- Hur tar jag oss framåt?
- Hur får jag tiden att räcka till?
- Vart och vad jag vill med mitt ledarskap?
Utveckla din organisation
Skräddarsydda utvecklingsprogram
Hyr en chef
Punktinsatser
Några frågor vi hjälper dig hitta svaren på:
För att en grupp eller organisation ska vara effektiv och produktiv behövs fungerande relationer och en gynnsam kultur. Det behövs också arbetsprocesser och ändamålsenlig struktur för arbetet. På Anima kombinerar vi affärs- och verksamhetsutveckling med ledar- och grupputveckling för att ni ska nå era långsiktiga mål.
Några av de frågor vi kan hjälpa dig att hitta svaren på:
- Hur bör jag leda i vår förändring?
- Hur ska jag omfamna olikheterna i vår grupp?
- Hur ska jag ta samtalen om de svåra sakerna?
- Hur organiserar jag verksamheten?
- Hur får jag gruppen att utveckla samarbete?
- Hur får jag andra att växa?
- Hur får jag alla med mig?
Så utvecklas våra kunder
Vägledning
VD utvecklar ledarskapet.
Vägledning
VD utvecklar ledarskapet.
Hyr en chef
Genomförande av omorganisation.
Hyr en chef
Genomförande av omorganisation.
Skräddarsytt utvecklingsprogram
Inkluderande ledarskap.
Skräddarsytt utvecklingsprogram
Inkluderande ledarskap.
Punktinsats
‘WorkLife Balance’
Punktinsats
‘WorkLife Balance’
Vår filosofi
Vi arbetar på djupet – genom samtal
Allt verkligt liv är möte.
Marin Buber ur Jag och Du
Själen måste vara med
Vi utvecklar ledarskap med själ och syfte. Vi är genuina möjliggörare som skapar insikt och utveckling genom erfarenheter förankrade i forskning och samhällsförståelse. Vår filosofi bottnar i ett brett perspektiv där psykologi, filosofi och kultur möter vetenskap, erfarenhet och mänsklig mognad.
Samtal är vår metod
Genom samtal och relationer leder vi utvecklingsresor som är personliga, professionella och kraftfullt transformativa. Vi leder samtalen och processen för att du ska hitta ditt eget bästa sätt att leda hållbart och långsiktigt
Vår nisch är vårt djup – men vår metod är applicerbar överallt.
Du är ditt viktigaste verktyg
Vi leder dig så att du får syn på något hos dig själv som du redan har ’anlag’ för, något som du inom dig lärt känna som sant och riktigt. Vi söker ett gensvar hos dig, inte endast på intellektuell nivå, utan genom möten och samtal med andra. Vi tror att du har ett personligt, unikt och enastående sätt, ett eget bästa sätt, och att vår roll ska vara att hjälpa till att få det att framträda unikt personligt hos just dig.
Djup krävs för att göra skillnad
Vi arbetar djupt – inte med snabba lösningar – utan med riktiga förändringar som gör verklig skillnad.
Under ledning av oss utvecklar du ditt eget bästa sätt att leda, du blir hållbar och uthållig både för dig själv och för din organisation. Det är en förutsättning för att du och ni ska nå framgång.
Kontakta oss
Undrar du hur Anima kan hjälpa dig i din organisationsutveckling eller undrar du vilket ledarskapsprogram som passar just dig, tveka inte att höra av dig.
🌍 Världsfilosofidagen – och varför din egen ledarfilosofi spelar roll.
Filosofi handlar inte bara om stora ord, utan om hur vi faktiskt lever, leder och förstår världen.
På Anima har vi formulerat vår filosofi – vår grund:
💠 Själen måste vara med.
Ledarskap blir hållbart när det bottnar i det mänskliga.
💬 Samtal är vår metod.
Utveckling sker genom reflektion – inte föreläsning.
🪞 Du är ditt viktigaste verktyg.
Ledarskap börjar inifrån.
🌿 Djup krävs för att göra skillnad.
Mod, tid och uthållighet – inga snabba lösningar.
💭 Kanske är idag ett bra tillfälle att formulera din egen ledarfilosofi?
Den kan bli din inre kompass i både det stora och det vardagliga ledarskapet.
#världsfilosofidagen #ledarskap #filosofi #anima #ledarfilosofi #meningsfullhet
✨ “Anna har en förmåga att engagera hela rummet.” ✨
Så beskrev SEB samarbetet med oss på Anima Ledarskap.
Våra punktinsatser skapar reflektion, aha-upplevelser och stärker både ledare och organisationer.
👉 Vill du veta mer? Läs mer på vår hemsida: anima.se
✨ Tacksamhetspost ✨
Att lansera en ny hemsida handlar väldigt lite om teknik och design – det handlar mest om att fånga och förmedla en känsla.
Ett varmt tack till Karin Ahlgren och Maja Svensson som varit avgörande i detta arbete 🧡 Ni har sett till att översätta tankarna till en tydlig och levande kommunikation på anima.se
Era bidrag har gjort all skillnad – ni har hittat språket för det vi vill ge till andra.
🙏 Tack för ert engagemang, er professionalism och er känsla!
Ledarskap utvecklas inte genom en quick fix – utan genom mod, reflektion och kontinuitet 👣
Det är precis därför vi erbjuder Vägledning: ett långsiktigt stöd för chefer och ledare som vill nå framgång genom att växa i sitt uppdrag och hitta sitt eget sätt att leda.
👉 På vår hemsida kan du läsa mer om hur Vägledning går till – och hur det upplevs av en VD som valt att prenumerera på tjänsten.
🔗 https://anima.se/individuell-vagledning-en-djupare-inblick/
#ledarskap #vägledning #ledarutveckling
🦹 När makt möter människor förändras spelet
Maktspel kostar energi — vill du vinna utan att förlora dig själv?
I många organisationer är det inte strategin som stoppar utvecklingen —
utan relationerna, oskrivna spelregler och hur makt faktiskt utövas.
Det kan tysta initiativ, dränera energi och slita på engagemanget.
👣 Vägledning ger dig stöd att navigera i relationer och maktstrukturer
— utan att tappa varken integritet eller driv.
Inga mallar. Bara konkreta vägval som funkar i din vardag.
🔸 Du får:
• Stöd i konkreta dilemman
• Verktyg för att hantera makt och relationer
• En plan för att orka — och vilja — långsiktigt
🔸 För dig som är: chef, projektledare, facklig företrädare eller nyckelperson där maktspelen känns i vardagen.
👩💻 Fråga Anna — prova gratis
18–22 augusti erbjuder @annakowalskalindberg
5 personer 30 min var för snabba, konkreta frågestunder.
📩 Vill du ha en plats?
1. Skicka DM med ämnesraden Fråga Anna + en kort mening om ditt ärende.
2. Vi bekräftar inom 48 timmar. (Först till kvarn!)
#ledarskap #makt #hållbartledarskap #ledarutveckling #organisationsutveckling #anima
I tider när vi ständigt söker effektivare sätt att leda, kommunicera och prestera, glömmer vi lätt det som är helt avgörande: att utvecklas som människa.
📚 Romaner tränar vår empati, vår förmåga till inlevelse och till att förstå sådant som inte sägs rakt ut. De vidgar vår förståelse för det mänskliga – och därmed också för ledarskapet.
📕 Ett litet, stort boktips: Hunden av Kerstin Ekman.
En kort roman, exakt 100 sidor lång. Den berättar om en herrelös valp i fjällen – men också om rädsla, ensamhet, överlevnad och tillit. Språket är enkelt, men erfarenheten rik.
En magnifik läsupplevelse, särskilt för dig som inte är van att läsa skönlitteratur. Just därför passar den extra bra som första steg över tröskeln.
💬 Vad säger du – tror du att en roman kan hjälpa dig att utvecklas som människa och ledare?
#ledarskap #litteratur #personligutveckling #kerstinekman #lästips #romanenskraft
🎉 Anima firar 5 år – med en ny hemsida! 🎉
I år fyller Anima 5 år. Det vill vi fira genom att lansera en ny hemsida som speglar vilka vi är idag – och hur vi skapar värde tillsammans med våra kunder.
Mycket har hänt sedan starten. Anima har vuxit, utvecklats och formats av alla fantastiska människor vi fått samarbeta med. För att förstå vår egen resa och få nya insikter lät vi vår kommunikationsstrateg Karin Ahlgren på @fasetta_consulting 🤩 intervjua några av våra kunder.
Det blev en fin och lärorik process för oss. Vad händer egentligen i våra samarbeten? Vad är det som gör skillnad? Vad betyder Anima – på riktigt?
@fotografenjohanna har fotat allt för att förmedla känslan av att vi är levande och har själ 🙏🏼🧡
Och sist men inte minst har vår intern Maja Svensson @talent_eye 🤩 gjort själva jobbet med att designa bygga hemsidan.
💬 Nu är vi nyfikna på vad du tycker! Besök nya anima.se och dela gärna: Vad fångar dig där (om något)?
👉 https://anima.se
Stort tack Karin Ahlgren, Maja Svensson och Johanna Nilsson som bidragit med era respektive delar i framtagandet av den nya hemsidan! 🙏
Stort tack till alla kunder, samarbetspartners och vänner som varit med på vägen – ni har format och utvecklat oss. Vi ser fram emot de kommande 5 åren! 🙏
🇸🇪 Sveriges nationaldag - en dag för både firande och eftertanke
Sveriges nationaldag är ett tillfälle att känna samhörighet, stolthet och tacksamhet. Men det är också ett tillfälle att reflektera – över vilka vi är, vad vi vill stå för och hur vi bygger en hållbar gemenskap.
På Maktbloggen, som jag skrivit tillsammans med Patrik Kruse, utforskar vi nationalismens dubbla natur.
Nationalism som kan vara en kraft som bygger tillhörighet, ansvarstagande och solidaritet. Men som också kan bli exkluderande, rigid och farlig när vi slutar ställa kritiska frågor – särskilt kring makt.
💬 Vi skriver bland annat:
“Nationalismen är inte i sig ond eller god – den är som eld: en kraft vi måste lära oss att hantera.”
Vi argumenterar för en reflektiv nationalism – där kärleken till det egna inte behöver betyda rädsla eller förakt för det andra.
👉 Läs gärna bloggen här: maktbloggen.se
Vad firar du i dag? Och vad reflekterar du över idag?
#Nationaldagen #ReflektivNationalism #Maktbloggen #Ledarskap #Makt #Samhälle
